Audi Starts The Training Year 2023 With More Than 700 Young Talents

• سيبدأ ما يقرب من 600 متدرب و110 طالب مزدوج حياتهم المهنية في أودي في إنجولشتات ونيكارسولم هذا الخريف
• مع ما يقرب من 20 برنامجًا للتدريب المهني و20 برنامجًا للدراسة المزدوجة، يمكن للمهنيين الشباب التطلع إلى مجموعة من فرص التدريب الموجهة نحو المستقبل - من بناء المركبات إلى تطوير البرمجيات
• منع نقص العمالة الماهرة: ارتفع عدد أماكن الدراسة المزدوجة بنسبة 50 بالمائة منذ عام 2022

مع بداية العام التدريبي 2023، تستقبل أودي أكثر من 700 موهبة شابة. ومن خلال التنسيقات المبتكرة وفرص التطوير الفردي، تقدم الشركة برنامج تدريبي يتطلع إلى المستقبل - وبالتالي تقديم مساهمة قيمة في حل مشكلة نقص العمال المهرة.

مع ما يقرب من 20 برنامج تدريب مهني و20 برنامجًا إضافيًا للدراسة المزدوجة، يمكن للمهنيين الشباب في أودي التطلع إلى العديد من فرص التدريب في مجالات متنوعة، من المهن التقليدية في الإنتاج إلى تكنولوجيا الأتمتة أو تطوير البرمجيات. يقول زافييه روس، عضو مجلس إدارة الموارد البشرية والتنظيم في أودي إيه جي: "إن برامج التدريب والدراسة لدينا تعد المواهب الشابة للتغييرات القادمة في صناعتنا وتفتح لهم مجالات جديدة من الخبرة". "الحداثة والرقمية ومتعددة التخصصات: هذه هي استجابتنا للنقص المتزايد في العمال المهرة".

Image Credit: Audi Media

سيبدأ أكثر من 700 شاب وشابة برنامج التدريب أو الدراسة المزدوجة في أودي في عام 2023. واستقبل موقع إنغولشتات 372 متدربًا و69 طالبًا في البكالوريوس المزدوج في الأول من سبتمبر. واليوم، تبعهم 219 متدربًا في نيكارسولم اليوم. وسيشهد شهر أكتوبر أيضًا بدء برامج التطوير المهني الأخرى، مثل البرنامج في جامعة بادن فورتمبيرج التعاونية الحكومية في نيكارسولم وبرامج الماجستير المزدوجة في إنغولشتات مع حوالي 50 موهبة شابة.

تأمين الجيل القادم من العمال المهرة من خلال المؤهلات المحدودة

تعد أكاديمية أودي جونيور في موقع إنغولشتات مثالاً على كيفية ضمان أودي لتطوير الموظفين المستقبليين. توفر الأكاديمية لمحترفي تكنولوجيا المعلومات الناشئين نظرة ثاقبة في جميع مجالات تكنولوجيا المعلومات ذات الصلة في أودي. بعد إكمال التدريب الأساسي في مركز التدريب، يركز المتدربون على التعلم أثناء العمل في مشاريع حقيقية.

يتعلم المتخصصون في تكنولوجيا المعلومات المتخصصون في الشبكات الرقمية أيضًا كيفية المساعدة في تطوير العمليات المعقدة عند الواجهة بين تكنولوجيا المعلومات والإنتاج. وقد أكمل أول الطلاب الذين تم تدريبهم في هذا التخصص، الذي تم تقديمه في عام 2020، تدريبهم مؤخرًا في نيكارسولم وهم الآن يعملون بانتظام في أودي. بدءًا من هذا العام، سيتم توسيع محفظة المتخصصين في تكنولوجيا المعلومات في إنغولشتات لتشمل تحليل البيانات والعمليات.

وكجزء من برنامج التدريب المهني المزدوج، الذي يؤهل المتدربين أيضًا للقبول في جامعة العلوم التطبيقية، تقدم أودي أيضًا للمتدربين فرصة الدراسة في الجامعة بعد إكمال تدريبهم بنجاح، وبالتالي المساعدة في تأمين الجيل القادم من العمال المهرة ذوي المؤهلات المحدودة في مجالات مثل التنقل الكهربائي وتكنولوجيا المعلومات. بالإضافة إلى ذلك، سيستمر عدد الأماكن للدورات الدراسية المزدوجة في أودي في النمو في السنوات القادمة. وبالمقارنة بالعام السابق، زاد الالتحاق بنحو 50 في المائة. تقدم برامج الدراسة المزدوجة الجديدة للمهنيين الشباب رؤى مثيرة في مجالات متخصصة مثل الذكاء الاصطناعي وعلوم البيانات والروبوتات.

صيغ تعليمية جديدة ومشاريع مثيرة

عندما يتعلق الأمر بنقل المعرفة، تعتمد أودي على صيغ وأساليب تعليمية جديدة، مثل التعلم عبر الهاتف المحمول وفرص التطوير الفردي. عندما يبدأ المتدربون والطلاب المزدوجون تدريبهم، يحصلون على جهاز لوحي أو كمبيوتر محمول مع إمكانية الوصول إلى عالم أودي الرقمي. لدى الشركة مشاريعها الخاصة لتعزيز روح الفريق والتعاون بما يتجاوز محتوى التدريب الفعلي. في السنوات الأخيرة، على سبيل المثال، قام المتدربون بتحويل عربة ريكشا إلى عربة ريكشا كهربائية باستخدام بطاريات أودي المستعملة، بينما قام آخرون ببناء سيارة عرض لرالي داكار.

التطوير المهني والشخصي

بالإضافة إلى المهن المستقبلية وظروف العمل الحديثة، توفر أودي للمتدربين الأمن على المدى الطويل. وتضمن الشركة لهم الحصول على وظيفة دائمة عند إكمال برنامجهم بنجاح. يقول بيتر موش، رئيس مجلس الأشغال العامة في أودي إيه جي: "يعتبر المتدربون لدينا عاملاً حاسماً في قابلية مواقعنا للاستمرار في المستقبل. نحن ندعم زملاءنا طوال فترة تطورهم المهني، وخاصة من خلال تعزيز المؤهلات الخاصة بالوظيفة والتدريب المتقدم".

بالإضافة إلى التدريب الفني، تولي الشركة أهمية كبيرة للتنمية الشخصية لموظفيها الشباب. فهي تقدم للشباب الذين يبدأون حياتهم المهنية برنامجًا متنوعًا حتى يتمكنوا من المشاركة في الالتزام الاجتماعي والصحة وحماية البيئة. ومن بين أمور أخرى، يمكن لمتدربي أودي زيارة مؤسسات مثل نصب معسكر الاعتقال فلوسنبورج، والانخراط في أنشطة اجتماعية. حماية البيئة في منطقتهم، والتطوع في المشاريع الاجتماعية.

ما نقدمه للقادمين الجدد: معلومات حول التدريب المهني في أودي

"أفضل من الوضع الطبيعي":العمل والتعلم في أودي أصبح عن بعد

… notes from SP

About Author

أخبار EVH

Electric-Hybrid E Automotive, E Aviation, E Marine Technology & Future Innovative Electric-Hybrid VTOL Aerospace Tech News Around The World!

EVHNews.com is a dedicated global digital Technology platform for EVVTOL a Global EV / Hybrid Automotive, E-Aviation, E-VTOL, E-Marine Future Technology Industry Show & Expo Event Organization where the world biggest EV & E-VTOL brands invest in the future of transportation.

EV H News is committed to the Electric Vehicles & EV-Hybrid Automotive, E-Aviation E-VTOL-UAV E-Marine, industry including e-mobility e-semi & e-truck.
This digital platform will include reviews and resources from global industry leaders, many with a focus on clean blue technology and alternative fuels where applicable. EVH news platform is for all to have access to the tools and information available for the future for breakthrough e-technology of the e-automotive, e-aviation, e-marine, e-motorcycle e-semi & e-truck e-motorsport industries.

حول ايففتول

• EVVTOL هي شركة جديدة تصنف نفسها على أنها منظمة معرض / معرض التكنولوجيا العالمية الأكثر تأثيرًا في المستقبل من خلال تحديد موقعها الاستراتيجي لتسهيل احتياجات عملاء صناعة النقل EV وVTOL بنجاح!

• هدف EVVTOL هو تسليط الضوء على صناعة المركبات الكهربائية والمركبات العمودية العمودية وإدخال أهم مركبات المركبات الكهربائية والمركبات العمودية ومصنّعي المكونات في عالم التكنولوجيا الإلكترونية من خلال كشف وعرض أحدث تقنيات المركبات الكهربائية والمركبات العمودية العمودية.

• تتمثل مهمة EVVTOL في تقديم العديد من العروض والمعارض التكنولوجية، بما في ذلك مؤتمرات قمة أعمال المركبات الكهربائية عالية المستوى المؤثرة استنادًا إلى موضوعات مزدوجة تتمثل في المشاركة التجارية مع الشركات المصنعة الرئيسية العاملة في صناعة التنقل بالمركبات الكهربائية والكهربائية، وتكنولوجيا معلومات مركبات الطاقة، وصناعة البنية التحتية للشحن. تمثل هذه الأحداث فرصًا ممتازة للتعرف على أحدث التطورات في تكنولوجيا النقل المستقبلية في صناعة المركبات الكهربائية والمركبات العمودية ومناقشتها، وتحديات طاقة البطاريات التي لا تزال قائمة.

(evvtol.org) 877-4EV-VTOL (877-438-8865)

انظر مشاركات المؤلف